离职后公司补交社保，个人部分未交会影响个人社保权益。依据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应为员工办理社保登记并缴纳社会保险费。个人部分未补缴，可能导致社保记录不完整，影响享受社保待遇，如养老金领取、医保报销等。
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针对离职后公司补交社保个人部分未交的情况，常见处理方式有：1.及时补缴个人部分；2.与公司协商处理；3.寻求法律援助。选择时应考虑个人经济状况、与公司的沟通情况以及对社保权益的需求迫切程度。
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离职后社保个人部分未交，应尽快处理。具体操作：1.如资金允许，直接前往社保机构补缴个人部分；2.与公司沟通，了解补缴情况，协商解决方案；3.若公司不配合，可咨询律师或向劳动仲裁部门申请维权，确保个人社保权益不受损害。